Transforma tu industria y alcanza nuevos niveles de éxito al unirte al Ecosistema Industrial: Soluciones innovadoras para enfrentar tus desafíos y potenciar tu crecimiento

Hemos identificado los siguientes problemas

en el Industrial Sector

El ecosistema del sector industrial es amplio y diverso, con numerosas empresas y actores que colaboran en la producción, distribución y comercialización de productos y servicios . Sin embargo, este ecosistema también enfrenta desafíos y problemáticas específicas que afectan su eficiencia y rentabilidad. Tales como:

  • Escasez de talento calificado
  • Cadena de suministro ineficiente
  • Dificultades en el mantenimiento y reparación de equipos
  • No cumplir regulaciones
  • Falta capacitación y desarrollo de habilidades
  • Deficiencia de comunicación interna
  • Mal manejo de gestión del cambio
  • Falta de creación de cultura organizacional y clima laboral
  • Dependencia de proveedores y socios
  • Ausencia de colaboración y coordinación
  • Poca Innovación y adaptación tecnológica conjunta
  • Mal manejo de la sostenibilidad y responsabilidad social
Todo esto se traduce en que:
  • Una mala comunicación en toda la cadena de suministro (bullwhip effect o efecto látigo) pueden suponer hasta un 30% de aumento en costes innecesarios para su empresa
  • 64% de los empleadores no encuentran talento calificado, hay empresas donde la cifra asciende a 77%
  • 28.8% de las empresas han tenido que descartar negocios debido la falta de fuerza laborar especializada
  • No tener trazabilidad en la información que se comparte con canales y/o proveedores del ecosistema puede llevar a sobrecostos en la organización
  • El incumplimiento de las normas o la reacción de los consumidores a este comprometen en promedio el 30% de los ingresos anuales de las compañías. El costo de no cumplir las regulaciones es 2.65 veces mayor que cumplirlas
  • La falta capacitación y desarrollo de habilidades genera deterioro el desempeño individual, disminución de la motivación e imposibilita el desarrollo a largo plazo de la empresa
  • Hay una reducción en la accidentabilidad de 32.50% después de la una buena aplicación del SGSST (Sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo)
  • La falta de mantenimiento de equipos genera sobrecostos, limita la productividad y eficiencia de la organización. El mantenimiento empieza desde el buen uso de los equipos y capacitación del personal que hace uso de los mismos
  • Entornos industriales con múltiples equipos, turnos de trabajo y ubicaciones geográficas dispersas, complejizan la comunicación

Hemos identificado los siguientes problemas

en el Sector Industrial

El ecosistema del sector industrial es amplio y diverso, con numerosas empresas y actores que colaboran en la producción, distribución y comercialización de productos y servicios . Sin embargo, este ecosistema también enfrenta desafíos y problemáticas específicas que afectan su eficiencia y rentabilidad. Tales como:

  • Escasez de talento calificado
  • Cadena de suministro ineficiente
  • Dificultades en el mantenimiento y reparación de equipos
  • No cumplir regulaciones
  • Falta capacitación y desarrollo de habilidades
  • Deficiencia de comunicación interna
  • Mal manejo de gestión del cambio
  • Falta de creación de cultura organizacional y clima laboral
  • Dependencia de proveedores y socios
  • Ausencia de colaboración y coordinación
  • Poca Innovación y adaptación tecnológica conjunta
  • Mal manejo de la sostenibilidad y responsabilidad social

Todo esto se traduce en que:

  • Una mala comunicación en toda la cadena de suministro (bullwhip effect o efecto látigo) pueden suponer hasta un 30% de aumento en costes innecesarios para su empresa
  • 64% de los empleadores no encuentran talento calificado, hay empresas donde la cifra asciende a 77%
  • 28.8% de las empresas han tenido que descartar negocios debido la falta de fuerza laborar especializada
  • No tener trazabilidad en la información que se comparte con canales y/o proveedores del ecosistema puede llevar a sobrecostos en la organización
  • El incumplimiento de las normas o la reacción de los consumidores a este comprometen en promedio el 30% de los ingresos anuales de las compañías. El costo de no cumplir las regulaciones es 2.65 veces mayor que cumplirlas
  • La falta capacitación y desarrollo de habilidades genera deterioro el desempeño individual, disminución de la motivación e imposibilita el desarrollo a largo plazo de la empresa
  • Hay una reducción en la accidentabilidad de 32.50% después de la una buena aplicación del SGSST (Sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo)
  • La falta de mantenimiento de equipos genera sobrecostos, limita la productividad y eficiencia de la organización. El mantenimiento empieza desde el buen uso de los equipos y capacitación del personal que hace uso de los mismos
  • Entornos industriales con múltiples equipos, turnos de trabajo y ubicaciones geográficas dispersas, complejizan la comunicación

Solución de Nodos Digitales para el Ecosistema Industrial

How could TIDWIT help the Manufacturing sector? TIDWIT is an Enterprise Ecosystem Management platform that enables organizations to share information efficiently and securely across organizations in their ecosystem through an interconnected node-based approach. Our platform is based on three key principles: Interconnectivity, Automation & Artificial Intelligence, and Metrics Monitoring.

Ofrecemos una variedad de aplicaciones y herramientas en nuestra plataforma, entre las cuales están

  • Gestión de contenido empresarial: Almacenamiento seguro de documentos y registros relevantes para la industria. Los colaboradores pueden compartir información crítica y acceder a ella de manera rápida y sencilla, además sacar inteligencia de esto por medio de IA
  • Conocimiento e Inteligencia Artificial Con tanta experiencia acumulada durante décadas, ¿por qué no implementar IA en tu ecosistema para hacerlo más inteligente, eficiente y con ideas vanguardistas?
  • Sistema de gestión del conocimiento: Capacitación y formación para empleados y personal administrativo, utilizando recursos de aprendizaje tanto internos como externos, permitiendo tener personal altamente calificado, mitigando riesgos, mejorando el manejo de maquinaria y equipos, mejorando la productividad y reduciendo costos
  • Personalización del contenido: TIDWIT permite estructurar el contenido de socios y habilitación de acuerdo con las necesidades y objetivos de la organización. Los empleados pueden navegar y descubrir contenido de aprendizaje de manera personalizada, adaptándolo a su forma de trabajar y aprender
  • Seguimiento y Métricas: Evaluación del desempeño de los usuarios y seguimiento continuo de las actividades y resultados clave. Las métricas proporcionan una visión precisa del rendimiento y permiten la toma de decisiones basada en datos
  • Comunicaciones efectivas: Facilitamos la comunicación y colaboración entre las diferentes organizaciones dentro del ecosistema industrial, permitiendo el intercambio de información y la coordinación de actividades en tiempo real, fomentando la innovación y la mejora en los procesos
  • Campañas y distribución automatizada: La aplicación de Campañas de TIDWIT permite lanzar y distribuir campañas de marketing, aprendizaje o evaluación de manera fácil y fluida en todo el ecosistema
  • Análisis de datos: Nuestra plataforma ofrece herramientas de análisis y generación de informes en tiempo real, lo que brinda una visibilidad completa del rendimiento del ecosistema industrial y permite tomar decisiones informadas

Soluciones específicas para el sector industrial:

Esto puede verse mucho más claro con las soluciones que tenemos para los problemas de la industria, tales como:

Desafíos del Sector IndustrialSolución que ofrece TIDWIT
Escasez de talento calificadoTIDWIT proporciona herramientas de capacitación y desarrollo de habilidades, permitiendo a las organizaciones ofrecer programas de formación interna y colaborativa. Esto ayuda a superar la escasez de talento calificado al mejorar las habilidades y competencias de los empleados existentes
Ausencia de colaboración y coordinaciónTIDWIT proporciona herramientas y funcionalidades para la colaboración y coordinación eficientes entre equipos y socios. Los empleados pueden compartir conocimientos, trabajar en proyectos conjuntos y mantenerse actualizados sobre las actividades de otros equipos, mejorando la colaboración y la coordinación en toda la organización; esto se puede ver en un ciclo de ventas un 40% más rapido, aumento del cierre de negocios y de los grandes negocios es del 181% en grandes empresas y del 233% en pymes
Poca innovación y adaptación tecnológica conjuntaTIDWIT fomenta la innovación y la adaptación tecnológica conjunta al permitir a las organizaciones compartir y acceder a contenidos relacionados con nuevas tecnologías, tendencias y mejores prácticas. Esto estimula la colaboración en la adopción de tecnologías innovadoras y la exploración conjunta de oportunidades de mejora, y podría mejorar la colaboración con los socios en un 85%
Cadena de suministro ineficienteMediante la conexión con proveedores y socios en el ecosistema TIDWIT, se mejora la comunicación, la colaboración y la coordinación en la cadena de suministro de forma automatizada e inteligente. Esto ayuda a agilizar los procesos, reducir los tiempos de entrega y mejorar la eficiencia general de la cadena de suministro
Dificultades en el mantenimiento y reparación de equiposTIDWIT puede ser utilizado para compartir y acceder a recursos de aprendizaje específicos sobre manejo, mantenimiento y reparación de equipos. Esto proporciona a los empleados acceso a información relevante y actualizada que les ayuda a resolver problemas técnicos de manera más eficiente
Cumplimiento de regulacionesTIDWIT puede ser configurado para incluir contenido específico relacionado con las regulaciones aplicables a la industria. Esto permite a los empleados acceder a información actualizada y realizar cursos de formación para garantizar el cumplimiento normativo
Falta de capacitación y desarrollo de habilidadesTIDWIT ofrece una amplia gama de recursos de aprendizaje para mejorar el conocimiento y competencias de los empleados
Riesgos de seguridad y salud laboralTIDWIT puede ser utilizado para compartir y acceder a información sobre seguridad y salud laboral, incluyendo mejores prácticas, políticas y procedimientos. Esto contribuye a la conciencia y capacitación en materia de seguridad, ayudando a prevenir accidentes y riesgos laborales
Deficiencia de comunicación internaTIDWIT facilita la comunicación interna al proporcionar una plataforma centralizada donde los empleados pueden acceder a información relevante, participar en discusiones y colaborar en proyectos. Esto mejora la fluidez de la comunicación y promueve una mayor transparencia y alineación entre los equipos
Mal manejo de gestión del cambioTIDWIT puede ser utilizado para facilitar la gestión del cambio al proporcionar recursos de aprendizaje y comunicación para los empleados. Esto ayuda a preparar y apoyar a los equipos durante períodos de cambios organizativos, mejorando la aceptación y adopción de nuevos procesos o tecnologías
Falta de creación de cultura organizacional y clima laboralTIDWIT permite a las organizaciones crear y compartir contenido que promueva la cultura organizacional, los valores y un clima laboral positivo. Esto fomenta la cohesión, el compromiso y la identificación de los empleados con la organización
Dependencia de proveedores y sociosTIDWIT facilita la conexión y colaboración con proveedores y socios en su red, permitiendo a las organizaciones diversificar su base de proveedores y desarrollar relaciones más sólidas. Esto reduce la dependencia de un solo proveedor y promueve la colaboración para impulsar la innovación y el desarrollo conjunto
Mal manejo de la sostenibilidad y responsabilidad socialTIDWIT puede ser utilizado para compartir información, prácticas y capacitación relacionadas con la sostenibilidad y la responsabilidad social. Esto ayuda a promover una mayor conciencia y compromiso con prácticas sostenibles y socialmente responsables en toda la organización

Al utilizar la plataforma TIDWIT, las empresas del sector industrial pueden mejorar la colaboración, la eficiencia y la productividad dentro de su ecosistema. La interconectividad y el intercambio de información fluido entre las organizaciones ayudan a abordar las problemáticas comunes, como la escasez de personal calificado, la falta de innovación y las barreras logísticas.

Nuestra solución de nodos digitales permite una gestión más eficiente de los recursos, el intercambio de conocimientos especializados y una mayor colaboración entre los actores del ecosistema industrial.

¡Únete a TIDWIT y descubre cómo podemos transformar tu ecosistema industrial para enfrentar los desafíos y aprovechar las oportunidades de la era digital!

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